Trưởng Phòng Nhân Sự

- Xây dựng và phát triển hệ thống nhân sự chuyên nghiệp theo định hướng "Con người xanh - Tổ chức xanh", tạo môi trường làm việc nhân văn, tích cực, hiệu quả và bền vững.
- Hoạch định và phát triển nguồn nhân lực phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.
- Xây dựng và vận hành hệ thống nhân sự, quy trình, chính sách, KPI.
- Tham mưu cho Ban lãnh đạo về chiến lược nhân sự và phát triển tổ chức.

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
- Am hiểu sâu sắc Luật Lao động, BHXH và các quy định pháp luật liên quan đến lao động tại Việt Nam.
- Có kinh nghiệm xây dựng hệ thống KPI, cơ chế lương 3P, quy trình nhân sự.
- Có tư duy phát triển con người và xây dựng môi trường làm việc bền vững.

- Mức lương thỏa thuận
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Được tham gia các chương trình nâng cao sức khỏe, tinh thần và ý thức phát triển bền vững.
- Môi trường làm việc minh bạch, trách nhiệm cao, đề cao giá trị chính trực và dịch vụ.