Giám Đốc Kinh Doanh Miền Đông Nam Bộ, Miền Tây Và Khu Vực Các Tỉnh Tây Nguyên

- Lập và tổ chức triển khai kế hoạch kinh doanh của Công ty trong từng thời kỳ.

- Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đưa ra đề xuất, kiến nghị

- Phê duyệt, thẩm định và kiểm soát các hợp đồng bán hàng cấp Công ty

- Triển khai các hoạt động hỗ trợ khách hàng

- Quản lý các hoạt động kinh doanh của Công ty đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định của Công ty và Luật pháp Việt Nam

- Phê duyệt phương án kinh doanh của nhóm

- Đào tạo nhân viên đảm bảo nhân sự trong nhóm luôn tăng trưởng quy mô bán hàng theo chiến lược kinh doanh đã đề ra

- Xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng

- Lên kế hoạch bán hàng định kỳ năm / quý / tháng của toàn Công ty

- Tổ chức xử lý khiếu nại khách hàng cấp Công ty

- Đánh giá nhân viên dưới quyền

- Báo cáo về hoạt động kinh doanh của Công ty cho Ban Giám đốc điều hành

- Mức thưởng doanh số bán hàng mỗi tháng có thể cao hơn tùy theo năng lực làm việc của nhân viên.
- Có phụ cấp công tác phí theo qui định Công ty.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Thưởng theo quý, thưởng cuối năm theo quy định của công ty, theo tình hình kinh doanh và những đóng góp của nhân viên vào hiệu quả kinh doanh của công ty.
- Được đào tạo thêm kỹ năng chuyên môn bán hàng, kỹ năng mềm và kỹ năng quản lý theo chính sách Công ty.