• Thiết kế và phát triển: Phát triển và triển khai hệ thống tự động hóa và máy móc để tối ưu hóa quy trình sản xuất trang phục.
• Lập trình: Viết và chỉnh sửa các chương trình PLC (Programmable Logic Controller) để điều khiển thiết bị tự động hóa. (Kiến thức cơ bản và hiểu biết)
• Bảo dưỡng: Thực hiện bảo dưỡng định kỳ và khắc phục sự cố của các hệ thống tự động hóa để đảm bảo hiệu suất tối ưu.
• Cải tiến quy trình: Phân tích các quy trình sản xuất và xác định cơ hội tự động hóa để tăng cường hiệu quả và giảm chi phí.
• Hợp tác: Làm việc chặt chẽ với các nhóm sản xuất, bảo trì và kiểm soát chất lượng để tích hợp các giải pháp tự động hóa.
• Đào tạo: Đào tạo nhân viên nhà máy về vận hành và bảo dưỡng các hệ thống tự động hóa.
• Tài liệu: Tạo và duy trì tài liệu chi tiết về các hệ thống tự động hóa, bao gồm các sơ đồ, hướng dẫn và nhật ký bảo dưỡng.
• Tuân thủ an toàn: Đảm bảo tất cả các hệ thống tự động hóa tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn và quy định.
• Bằng cử nhân ngành Kỹ thuật Tự động hóa, Kỹ thuật Điện, Kỹ thuật Cơ khí, hoặc một lĩnh vực liên quan
• Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ sư tự động hóa, ưu tiên là trong ngành sản xuất hoặc ngành công nghiệp may mặc.
• Có khả năng sử dụng phần mềm 3D (Solid, Concreate,...)
• Tiếng Anh cơ bản
• Kỹ năng giải quyết vấn đề
• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
• Miễn phí ăn ca tại nhà máy
• Miễn phí khám sức khỏe đầu vào, được khám sức khỏe định kỳ hàng năm
• Miễn phí đóng bảo hiểm sức khỏe ngay khi thử việc
• Được hỗ trợ tiền đóng BHXH, BHYT, BHTN trong thời gian thử việc, trả trực tiếp vào lương
• Có xe đưa đón nhân viên từ Hà Nội và TP Hòa Bình
• Môi trường làm việc hoà đồng, được đào tạo nâng cao kỹ năng, chuyên môn nghiệp vụ
• Sau thử việc được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo qui định
• Cơ hội thăng tiến nhanh
• Thưởng tháng 13, xem xét tăng lương hàng năm
• 14 ngày phép/ năm
• Hưởng 100% lương khi thử việc

