Trường THCS Và THPT Hùng Vương
Giáo Viên Bộ Môn (Niên Khóa 2023 - 2024)
Mức lương :
6 - 9 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
10/05/2023
Thời gian thử việc
3 tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
20
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
1 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
Nhằm chuẩn bị cho năm học 2023 – 2024, trường THCS & THPT Hùng Vương cần đội ngũ giáo viên giảng dạy các bộ môn:
Ngữ Văn, Toán, Tiếng Anh, Vật lí, Hóa học, Lịch sử, Địa lí, Giáo dục Công dân, Mĩ thuật.
- Xây dựng kế hoạch dạy học, kế hoạch bài dạy phù hợp với điều kiện thực tế của đơn vị;
- Tham gia giảng dạy đúng với chuyên ngành được đào tạo;
- Tham gia công tác chủ nhiệm;
- Nếu số tiết trong tuần không đủ 17 tiết, nhà trường sẽ phân công kiêm nhiệm các công việc như quản sinh, phụ trách Đoàn – Đội…
- Tham dự đầy đủ các buổi họp chuyên môn, các lớp tập huấn khi Sở, Phòng Giáo dục – Đào tạo triệu tập
- Tham gia các hoạt động do nhà trường tổ chức;
- Thường xuyên bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
Yêu cầu công việc
1. Giáo viên diện chuyển công tác: phải đạt giáo viên dạy giỏi cấp trường.
2. Giáo viên mới ra trường: tốt nghiệp Đại học Sư phạm hệ chính quy. Nếu tốt nghiệp trường đại học đa ngành thì phải có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm.
3. Điều kiện chung:
- Có thể giảng dạy cả 2 cấp học THCS và THPT.
- Có kỹ năng giảng dạy, năng lực sư phạm, không nói lắp, ngọng; năng động, nhiệt tình, trung thực, có trách nhiệm cao và có ý thức học hỏi, cầu tiến.
- Có trình độ Tin học, biết soạn thảo văn bản và biết ứng dụng thành thạo công nghệ thông tin trong soạn, giảng, chấm; dạy học trực tuyến.
Quyền lợi
1. Lương
1.1. Với giáo viên thuộc diện chuyển công tác
- Theo qui định của nhà nước
- Lương sẽ được tính bằng mức lương hiện hưởng nơi trường cũ.
- Ngoài lương sẽ có thêm khoản phụ cấp thu hút.
Ghi chú: Sẽ trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn.
1.2. Với giáo viên mới ra trường
- Theo qui định của nhà nước
- Ngoài lương sẽ có thêm khoản phụ cấp thu hút.
Ghi chú: Sẽ trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn.
2. Quyền lợi:
- Được nâng lương đúng thời hạn.
- Được nâng lương trước thời hạn nếu nỗ lực trong công việc và được ghi nhận.
- Chế độ thưởng Tết, hưởng kì nghỉ hè, nghỉ lễ tết, nghỉ phép, chế độ phúc lợi xã hội (BHXH, BHYT, BHTN, chăm sóc sức khỏe, đồng phục …) theo quy định của nhà trường tại Qui cế chi tiêu nội bộ và quy định chung của Luật lao động.
- Được tham gia các chương trình đào tạo giáo viên trước khi giảng dạy. Tham gia các chương trình, khóa huấn luyện về phương pháp dạy học định kỳ theo chương trình đào tạo chuyên sâu của nhà trường.
- Có cơ hội phát triển bản thân, phát triển nghề nghiệp cao.
- Được làm việc trong môi trường giáo dục chuyên nghiệp, tích cực, thân thiện.
- Được cống hiến, làm việc hết mình và được lãnh đạo, tập thể ghi nhận, tôn vinh giá trị đích thực mà bạn mang lại cho sự nghiệp trồng người.
- Giáo viên ở các tỉnh xa sẽ được hỗ trợ 50% tiền thuê nhà.
- Được tuyển dụng vào làm ngay nếu đạt các yêu cầu của hội đồng tuyển dụng trường THCS & THPT Hùng Vương.
Trường THCS Và THPT Hùng Vương
Địa chỉ:Khu phố 8, thị trấn Vĩnh An, huyện Vĩnh Cửu, tỉnh Đồng Nai
Quy mô:10 - 150 người
Ngụ tại: Khu phố 8, thị trấn Vĩnh An, huyện Vĩnh Cửu, tỉnh Đồng Nai
Đào tạo các khối lớp 6 - 12. Nhà trường chú trọng trang bị kỹ năng mềm như: giao tiếp, tự học, quản lý thời gian, chủ động, tự tin và đặc biệt là các kĩ năng giúp các em tự tin hội nhập với thế giới như: thời trang, nhiếp ảnh, kỹ năng giải quyết vấn đề, giải quyết xung đột,...
Trường THCS và THPT Hùng Vương có đội ngũ giáo viên trẻ, giàu nhiệt huyết, đam mê, nhạy bén trong học hỏi các phương pháp giảng dạy hiện đại, tích cực. Cơ hội tiếp cận phương pháp học tập mới giúp học sinh luôn chủ động, sáng tạo và khơi dậy hứng thú đến trường.
