Kế Toán Nội Bộ

– Lập chứng từ, kiểm tra tính hợp pháp, hợp lệ, rõ ràng, chính xác của chứng từ kế toán và luân chuyển theo đúng quy trình của doanh nghiệp.
– Thu phí dịch vụ, Theo dõi công nợ
– Quản lý Chấm công tính lương
– Hạch toán toàn bộ các nghiệp vụ chứng từ kế toán phát sinh.
– Quản lý, lưu trữ và sắp xếp các chứng từ nội bộ.
– Phối hợp với các kế toán nội bộ khác, các bộ phận khác để thực hiện các công việc theo chỉ thị của cấp trên.
– Thực hiện lập các báo cáo định kỳ hàng tuần, hàng tháng, hàng quý hoặc các báo cáo đột xuất theo yêu cầu của kế toán trưởng và ban lãnh đạo của doanh nghiệp.

- Mức lương: Gồm lương cứng từ 8-12 triệu + phụ cấp.
- Các chế độ phúc lợi của Công ty như: sinh nhật, hiếu hỉ, nghỉ mát hàng năm.
- Được nghỉ phép 1 ngày/tháng, các ngày lễ theo quy định của nhà nước.
- Lương tháng thứ 13, thưởng cuối năm.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của nhà nước khi ký hợp đồng lao động chính thức sau thời gian thử việc.
- Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, hiện đại, với nhiều hoạt động đãi ngộ của công ty dành cho nhân viên.