Nhân Viên Tuyển Dụng (Hợp Đồng 10 Tháng)

1. Lập kế hoạch tuyển dụng

• Lập kế hoạch tuyển dụng dựa trên nhu cầu thực tế bao gồm chất lượng ứng viên, phương pháp và chi phí tuyển dụng (Store, BO,...)
• Xác nhận nhu cầu với các phòng ban liên quan và trình Trưởng phòng Nhân sự xem xét, phê duyệt

2. Triển khai tuyển dụng

• Lựa chọn kênh tuyển dụng phù hợp
• Đăng tin, tạo nguồn tuyển dụng
• Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng viên, liên hệ ứng viên đạt yêu cầu để sắp xếp phỏng vấn
• Phối hợp với quản lý/bộ phận liên quan tổ chức phỏng vấn
• Thương lượng chế độ đãi ngộ và điều kiện làm việc với ứng viên trúng tuyển

3. Tiếp nhận nhân viên mới

• Hoàn thiện hồ sơ, thủ tục và hợp đồng cho nhân viên mới
• Chuẩn bị cơ sở vật chất, vị trí làm việc
• Phối hợp với quản lý/trưởng bộ phận theo dõi và đánh giá kết quả thử việc

4. Công việc khác

• Nhập liệu, quản lý, lưu trữ dữ liệu nhân sự theo quy định
• Phát triển thương hiệu tuyển dụng và duy trì database ứng viên tiềm năng
• Theo dõi, báo cáo hiệu quả tuyển dụng (time to fill, cost per hire, tỷ lệ nghỉ việc…)
• Đề xuất cải thiện chính sách tuyển dụng
• Hỗ trợ các công việc nhân sự khác của team

• Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Ngoại ngữ,… hoặc các ngành liên quan
• Có từ 2 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương, hiểu thị trường lao động tuyển mass hoặc đã từng có kinh nghiệm tuyển dụng trong mảng F&B
• Tin học văn phòng khá
• Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc
• Kỹ năng giải quyết vấn đề, giao tiếp tốt
• Kỹ năng tìm kiếm, phân tích & tổng hợp thông tin
• Có tinh thần học hỏi, nhiệt huyết, trách nhiệm và chịu được áp lực trong công việc

• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực (100% lương, không có thời gian thử việc)
• Phụ cấp: ăn trưa, gửi xe, công tác phí...
• BHXH full lương từ tháng đầu tiên Khám sức khỏe định kỳ
• Gift card sinh nhật dành cho nhân viên chính thức
• Thẻ CJ Membership giảm giá 40% (TOUS les JOURS, CGV, CJ Market, Meat Master)
• Quà và tiệc: 8/3, Trung thu, sinh nhật, 20/10, Xmas, gắn kết nhân viên, YEP,...
• 01 ngày nghỉ hưởng lương nhân dịp ngày Sinh nhật Công ty
• Nhận 200.000đ/ nhân viên liên hoan – gắn kết nội bộ cửa hàng theo quý
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.