Công Ty CP Vinbar
Trưởng Phòng Nhân Sự
Mức lương :
12 - 20 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
10/07/2024
Cấp bậc
Quản lý cấp trung
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
5 năm
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích, thúc đẩy người lao động.
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và nhân viên trong công ty.
- Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự và công tác hành chính.
- Đảm bảo việc tuân thủ Luật Lao động và các văn bản pháp lý có liên quan đến lao động và quản lý lao động.
- Xây dựng ngân sách lương, chế độ phúc lợi và ngân sách hoạt động hàng năm của phòng Nhân sự và thực hiện ngân sách đã được phê duyệt.
- Thiết lập và duy trì quan hệ tốt với các cơ quan chức năng, các sở ban ngành liên quan.
- Tham mưu cho Ban Giám đốc về công tác tuyển dụng, thiết lập và duy trì môi trường làm việc tích cực, giữ chân người tài, tạo động lực cho nhân viên, khuyến khích sáng tạo và đổi mới.
- Quan tâm xây dựng môi trường làm việc tốt trong bộ phận trong công ty, chăm sóc đời sống CBNV và thúc đẩy tốt các phong trào, hoạt động tập thể.
- Đào tạo hội nhập, xây dựng quy trình , MTCV và KPI các bộ phận.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan đến quản trị nguồn nhân lực;...
- Có kinh nghiệm hơn 5 năm làm vị trí trưởng phòng Nhân sự hoặc tương đương
- Có kiến thức trong các ngành F&B, hệ thống chuỗi thức uống, café…. là 1 lợi thế.
- Có tinh thần học hỏi, tiếp thu ý kiến
- Có khả năng chủ động tổ chức công việc.
- Có khả năng phối hợp, làm việc nhóm tốt.
- Thành thạo kỹ năng giao tiếp tốt
- Vui vẻ, hòa đồng, siêng năng, cẩn thận, kỷ luật tốt, tinh thần trách nhiệm cao.
- Nam/ Nữ
- Trên 30 - 45 tuổi
Quyền lợi
- Lương tháng 13, Review lương định kỳ
- Chế độ BHXH, BHTN, BHYT và các ngày nghỉ phép theo quy định Nhà nước.
- Hưởng các chế độ ưu đãi khác của Công ty: Sinh nhật, Nước uống hằng ngày, Team Building, Year End Party...
- Cơ hội làm việc, học hỏi, phát triển trong một công ty năng động
- Có nhiều cơ hội thăng tiến.
Địa điểm làm việc
TP.HCM, 10 đường số 1, cư xá Đô Thành, phường 4, Quận 3
Công Ty CP Vinbar
Địa chỉ:Trụ sở Q3: 10 đường số 1, cư xá Đô Thành, phường 4, Quận 3, TP.HCM
Quy mô:10 - 150 người
- Công Ty Cổ Phần Vinbar kết hợp giữa đào tạo, kinh doanh, tư vấn set-up quán:
+ Đào tạo chủ quán về kiến thức công thức pha chế, bí quyết quán đông khách
+ Kinh doanh nguyên liệu dụng cụ thiết bị pha chế có nguồn gốc rõ ràng, an toàn vệ sinh thực phẩm.
+ Hỗ trợ tư vấn set up mở quán cà phê, trà sữa
- Chúng tôi chú trọng xây dựng đội ngũ nhân sự lấy đạo đức, trí tuệ, nghị lực làm nền tảng.
---
SỨ MỆNH CỦA CHÚNG TÔI
Chúng tôi xây dựng 1 gia đình Vinbar, nơi kết nối những con người khao khát có cuộc sống luôn yêu thương mọi người, tập trung vào phát triển sự nghiệp dựa trên 3 yếu tố cốt lõi (đạo đức, trí tuệ, nghị lực)
Chúng tôi xây dựng 1 cộng đồng Vinbar, nơi luôn đồng hành cùng chủ quán - mang đến giá trị thuận tiện và tin cậy trên mỗi con người mỗi vị trí đảm nhiệm.
