Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thương Tín
Chuyên Viên / Chuyên Viên Cấp Cao Kh Cá Nhân / Doanh Nghiệp – Kv Miền Tây (Cần Thơ, Đồng Tháp, Kiên Giang)
Mức lương :
8 - 15 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
06/05/2024
Khu vực tuyển :
Ngày cập nhật:04/04/2024 02:07
Lượt xem:3054
Chi tiết tuyển dụng
Công ty
Thông tin chung
Ngày đăng
04/04/2024
Thời gian thử việc
2 tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
3
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Độ tuổi
23 - 40 tuổi
Yêu cầu bằng cấp
Cao đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
2 năm
Mô tả công việc
- Thực hiện chỉ tiêu bán hàng theo các sản phẩm dịch vụ Ngân hàng:
- Tiếp thị và quản lý khách hàng
- Chăm sóc khách hàng, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng:
- Phân tích, thẩm định, đề xuất cấp tín dụng, chất lượng tín dụng:
- Các công việc khác theo sự phân công của trưởng đơn vị.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học các chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh...
- Có TỐI THIÊU 02 năm kinh nghiệm Chuyên viên/nhân viên tín dụng/kinh doanh tại các NGÂN HÀNG
- Kỹ năng tiếp thị
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục khách hàng
- Kỹ năng thẩm định khách hàng, phương án kinh doanh, dự án đầu tư....
- Vi tính: văn phòng
Quyền lợi
- Chỉ làm việc từ thứ 2 – thứ 6 (Nghỉ T7, CN).
- Thử việc 100% lương, chế độ lương và thưởng hấp dẫn
- Xét tăng lương theo định kỳ 6 tháng- 1 năm/ lần..
- Được đào đạo, tham gia các khóa học miễn phí nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, rộng mở.
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe “VietBank Care” hằng năm.
- Chế độ nghỉ phép năm.
- Chương trình Team Building hàng năm.
- Chế độ thưởng sinh nhật, lễ, tết, ốm đau, thai sản cho nữ,..
- Được làm việc trong môi trường hiện đại, trẻ trung, năng động.
***Quyền lợi cơ bản:
- Được tham dự các lớp đào tạo nhà quản lý chuyên nghiệp để phát triển nghề nghiệp.
- Chế độ phép năm, lễ, tết, bảo hiểm, chăm sóc sức khỏe theo quy định pháp luật.
- Được thưởng hiệu quả kinh doanh và kết quả công việc của cá nhân.
- Lương tháng 13, các khoản thưởng năm, lễ, tết theo tình hình thực tế của Ngân hàng
Địa điểm làm việc
Cần Thơ, 181 Nguyễn Văn Cừ, Phường An Hòa, Quận Ninh Kiều, Thành phố Cần Thơ, Ninh Kiều
Sóc Trăng, 109 Ngô Gia Tự, Thành phố Sóc Trăng, Tỉnh Sóc Trăng, Sóc Trăng
Đồng Tháp, Số 12, Âu Cơ, Phường 2, Thành phố Sa Đéc, Tỉnh Đồng Tháp, Sa Đéc
Kiên Giang, Rạch Giá
An Giang, Long Xuyên
Từ khoá
Chia sẻ
Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thương Tín
Địa chỉ:62A Cách Mạng Tháng 8, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP.HCM
Quy mô:Trên 300 người
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín (VIETBANK) được thành lập vào tháng 2/2007 tại thành phố Sóc Trăng, tỉnh Sóc Trăng. Với các cổ đông sáng lập có tiềm lực tài chính vững mạnh, giàu kinh nghiệm quản lý tài chính và kinh doanh, VIETBANK đã có sự chuẩn bị chu đáo về năng lực tài chính, nguồn nhân lực và trình độ công nghệ, vững vàng đối mặt với những khó khăn trong giai đoạn hội nhập kinh tế quốc tế.
Vượt qua mọi khó khăn của nền kinh tế trong thời gian qua, cuối năm 2012 VIETBANK đã nâng vốn chủ sở hữu đạt 3.086 tỷ đồng, tổng tài sản đạt gần 18.255 tỷ đồng. VIETBANK cũng không ngừng mở rộng mạng lưới hoạt động (từ tháng 2/2009 đến nay) với 118 điểm giao dịch đặt tại các vùng kinh tế trọng điểm trên cả nước và tuyển dụng hơn 2.000 nhân sự trẻ, năng động, sáng tạo có tinh thần trách nhiệm cao sẵn sàng đáp ứng cao nhất mọi nhu cầu của khách hàng.
VIETBANK xác định nguồn nhân lực chuyên môn cao, giàu kinh nghiệm, nhiệt tình là nền tảng cho sự phát triển bền vững. Do đó đội ngũ nhân viên VIETBANK luôn được tạo điều kiện để phát triển toàn diện, được đào tạo chuyên môn và được hưởng các chế độ đãi ngộ thoả đáng với năng lực đóng góp. Để đáp ứng nhu cầu phát triển, VIETBANK có nhu cầu tuyển dụng các ứng viên năng động, quyết đoán, chấp nhận thử thách để phát triển bản thân và góp phần vào sự phát triển bền vững của VIETBANK.
Vượt qua mọi khó khăn của nền kinh tế trong thời gian qua, cuối năm 2012 VIETBANK đã nâng vốn chủ sở hữu đạt 3.086 tỷ đồng, tổng tài sản đạt gần 18.255 tỷ đồng. VIETBANK cũng không ngừng mở rộng mạng lưới hoạt động (từ tháng 2/2009 đến nay) với 118 điểm giao dịch đặt tại các vùng kinh tế trọng điểm trên cả nước và tuyển dụng hơn 2.000 nhân sự trẻ, năng động, sáng tạo có tinh thần trách nhiệm cao sẵn sàng đáp ứng cao nhất mọi nhu cầu của khách hàng.
VIETBANK xác định nguồn nhân lực chuyên môn cao, giàu kinh nghiệm, nhiệt tình là nền tảng cho sự phát triển bền vững. Do đó đội ngũ nhân viên VIETBANK luôn được tạo điều kiện để phát triển toàn diện, được đào tạo chuyên môn và được hưởng các chế độ đãi ngộ thoả đáng với năng lực đóng góp. Để đáp ứng nhu cầu phát triển, VIETBANK có nhu cầu tuyển dụng các ứng viên năng động, quyết đoán, chấp nhận thử thách để phát triển bản thân và góp phần vào sự phát triển bền vững của VIETBANK.